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這個老頭兒,仍然是你們的頭兒

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在突發中風半年后,76歲的波波維奇第一次出現在鏡頭面前,就是宣告自己的轉身離開。

七八十歲的老人最怕三件事:洗澡時摔倒,體檢查出腫瘤,中風。對波波維奇來說,在餐廳發病后及時送醫已經是萬幸,中風只波及右腦、不影響控制思考和語言動作的左腦更是中了頭彩。

盡管如此,一場急病也是一陣秋雨一陣涼,直接吸走了波波維奇的生命力。純白的頭發和胡子圍著臉散成一圈,垮著肩膀,左側身體幾乎不能自主活動,脫掉衣服還得靠鄧肯和馬努幫忙。

衰老是量變引發質變的不可逆螺旋,親眼目睹自己的身體狀態日漸衰頹,幾乎是世間最無力的事。在這半年間,波波維奇想過復出歸隊,繼續當主教練和球隊運營核心,甚至還時不時重返球隊訓練館。2月底還和馬刺隊員們促膝長談,表示“雖然不會在本賽季復出執教,但希望在未來有機會回歸。”

可在今年4月突發急病后,倔強的老人終于認清了現實,他再也吃不消高強度的全美飛行、熬夜開會、臨場指揮,正式與時間達成了和解:“我的身體日漸好轉,但還達不到我們未來規劃的要求,所以是時候做出這個改變了。”

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這樣的場景再不會見到了

他沒有了發病前在場邊指揮攻防怒罵裁判調戲記者的從容和銳氣,更沒有了在游船上比劃手指的肆意與灑脫。整個發布會現場,他的眼神定定地注視自己下方的空氣,偶爾抬頭看一眼觀眾席的一眾老熟人。只在脫下衣服的時候,他的眼睛才露出熟悉的一抹狡黠。

“我不再是教練了,我現在是'El Jefe'(西語老板、老大的意思)。”

是的,波波維奇沒有告別馬刺隊和籃球世界,他只是換了件馬甲,用自己更擅長、更舒適的方式退居二線,在馬刺的中顧委繼續發揮余熱。

RC-布福德去了馬刺文娛集團當CEO,賴特成了殺伐果斷的新任總經理,米奇-約翰遜雖然被球迷怒斥“只會在場邊嚼口香糖”,卻也是馬刺隊內的眾望所歸。簡言之,馬刺從管理層到球隊核心都完成了更新換代,無論波波維奇的總裁身份是虛銜還是實職,都不影響馬刺這艘龍骨都拆了換新的忒修斯之船,在家族情懷和代際傳承的暖風中,按照既定的方向繼續航行。

就像波波維奇所說:“我們的目標就是確保傳統延續。”

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說到傳承,我們確實很難想象,從波波維奇到文班亞馬,幾乎所有馬刺人都在擁護米奇轉正。從馬龍到詹金斯再到布登霍爾澤,馬刺球迷幻想過每個功成名就卻被球隊半路炒掉的名帥,結果最后,每個說得上話的都在給米奇說好話。波波維奇對約翰遜充滿信心,還承諾會全力支持他的工作。

就在宣布自己“不再是教練”之后,波波維奇緊接著看向米奇-約翰遜:“他一定會干得非常出色。”人們終于想起了這場發布會的核心議題:換帥。

馬刺眾將為什么一致看好米奇,就連波波維奇也百分百支持他,哪怕他無數次暴露自己臨場指揮的短板?只能說在馬刺的計劃中,他們還處于重建期,并不需要馬龍霍金斯那樣硬實力出眾、一上來就把潛力兌換成戰績的名帥,他們需要的是能和年輕球員無話不談,和隊內老將融洽溝通的橋梁。反正賴特手里還有一大把籌碼,他有的是時間運籌帷幄,而這些籌碼變現后,球隊還要磨合至少兩年,才有資格敲開爭冠窗口。

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所以38歲的米奇就成了最優選擇——在戰績壓力來臨前,他有足夠的時間磨煉執教水平(就像馬刺年輕人們提升球技一樣),在此期間,他還能用自己擅長的溝通能力和新老隊員們打成一片。從2019年正式成為馬刺助教開始,米奇就經常陪球員們在場訓練,提供各種細節指導和臨場建議,懷特、穆雷、文班、卡斯爾都是受益者。在成為代理主帥后,米奇依然“不忘本”,繼續在訓練場上陪伴球員。

更傳奇的是,米奇還是廢太子德章泰-穆雷的人生救星。在15歲的穆雷涉嫌斗毆被拘留后,同為西雅圖老鄉和籃球名人的米奇保釋他出獄,并為他制定了嚴格的訓練和做人計劃。穆雷這才得以遠離街頭,走上籃球正道。在被馬刺選中后,穆雷依舊不忘米奇的恩情:“我永遠感激你,是你讓我看到了人生的希望,讓我走上屬于自己的籃球之路。”在這場發布會上,穆雷也來到了現場。

換句話說,馬刺選擇了當下流行的“球員型教練”,替代了延續二十幾年的“學院型教練”。

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這種轉變并不意外,甚至很早就已經發生。隨著年歲增長,波波維奇的執教風格也逐漸圓滑,鄧肯退役后,他徹底像安西教練那樣從善如流,從執教嚴苛的白發鬼變成了佛系養成玩家。在米奇接棒后,這種趨勢更加明顯,米奇在發布會上坦言:“我無法成為波波維奇或者‘大老板’,但我會傾注所有去經營人際關系,無論是嚴格批評還是擁抱鼓勵——波波維奇在這方面比任何教練都要出色。無論未來怎樣,我都會用自己的方式嘗試這一點。”

是的,“軍校背景、鋼鐵意志、怒斥核心”這些標簽只是世人的刻板印象,在這層厚實表皮下面的,是他對每個具體的人的關注和愛。每個關注馬刺的人都明白,從1996年接任主帥開始,他就是最優秀的“球員型教練”。

早在上世紀,奧尼爾還在圣安東尼奧上高中時,就曾飽受“沒有大碼球鞋”的煩惱,他的繼父在軍隊服役過,設法聯系上了剛加入馬刺的波波維奇,波波立刻送給了奧尼爾三雙新鞋。

雖然長大后的奧尼爾數次淘汰馬刺,直接讓波波少拿了幾個冠軍。但在漫長的歲月里,波波維奇從沒提起過這件事。直到他宣布卸任主帥,奧尼爾才在節目中首次披露,并由衷地感慨道:“我永遠尊敬并欣賞他,他有著傳奇般的職業生涯,但他是個更好的人。”

特里-波特的最后三個賽季在馬刺度過,恰好趕上隊史第一座冠軍,他曾經說過:“球員們認為,波波維奇首先關心的是他們自身,其次才是作為籃球運動員的他們。他關注的不止是籃球,還關注球員們的家庭,孩子,這培養起了全隊的認同感和信任感。”

從這個角度看,早在主帥生涯的起點,波波維奇就定下了“球員型教練”的基調。他會在每次球隊聚餐前舉杯向鄧肯致意,會在科爾抗議自己跌出輪換時,冷靜而體恤地勸他服從安排:“你不是這樣的人,我們知道你對球隊的重要性,也很清楚你的職業素養,這個舉動違背了你的本心和性格,我知道你沒能進入輪換,并為此憤怒,但你不能這么做。”

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很難說這是不是一種高級PUA,但從功利角度來說,主教練的主要任務就是PUA。科爾也很受用,他的心頓時被愧疚填滿,直到今天還在稱贊波波維奇的作風:“他是對的,我們都會有這種時刻,那作為一名教練,最好的處理方式就應該是直面這個問題。可他并沒有威脅我,而是飽含同情心地以理服人。”

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或許,在勇士當主教練時,科爾也對穆迪、庫明加和波杰姆斯基們使用了類似的話術。不過對新時代的球員管不管用,就只有科爾自己知道了。

波波維奇很清楚,單靠鄧肯配合的鐵腕管理走不了多遠,比賽是由球員上場打的,教練的工作本質永遠是育人和馭人。波波維奇經常和拉里-布朗討論執教之道,最終他們達成共識:執教與批評之間存在巨大的差異。“關鍵在于說實話,所有偉大的教練都有這樣的本領,當他們真正相信自己是正確的時候,他們從不害怕向球員坦言,這就是波波維奇的天賦所在。”

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和相對固執的拉里-布朗不同,波波維奇并不只會堅持自我,更多時候,他更擅長傾聽和改變。一邊怒斥三分球一邊引領小球化;和杜蘭特爭論了一小時,最終接受建議改變美國隊的防守思路;被吉諾比利一句“我就這樣”噎住,最終接受他的天馬行空......都是他不斷成功的關鍵。

特里-波特對比過帕特-萊利和波波維奇的執教風格:“萊利的態度是,要么聽我的,要么走人。波波維奇雖然很堅定,直言不諱地表達自己的理念,但他也很清楚我們的現狀、認同球員的想法。他愿意妥協、調整和改變,這是一種信任,對我們來說非常重要。”

除了籃球以外,波波維奇還特別喜歡生活,他會邀請各界嘉賓來球隊發表演講,甚至讓球員們討論世界各地的時事;他會讓夢之隊的球星們對著地圖找到羅馬和東京的位置(對美國人來說,這個難度有些超標了);他發明的客場聚餐被各支球隊效仿,而比聚餐更重要的,是讓隊員們圍坐在一起,暢聊假期、美酒、家庭和生活的意義。

在夢之隊和波波維奇短暫相處后,杜蘭特感慨道:“當你遇到一個好朋友,一個把一切都安排得水到渠成的人,他關心你所有的事情,希望你成為最棒的球員和個體,你會是什么感覺?我遇到波波維奇就是這種感覺。”

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就像那句名言所說:你所熱愛的,就是你的生活。波波維奇正是這句話的最佳代言人,他熱愛籃球、生活、球員、紅酒,并讓身邊的每個人感受到這份熱愛的溫度。哪怕在宣布告別的發布會現場,波波維奇也不忘揮灑這份溫暖:“馬刺隊中的每個人,包括暫停時刻的表演者、售票處的員工、保潔員、擦窗工,當然還有多年支持球隊的球迷們,都在球隊的成功中扮演者重要角色。我們每個人都參與其中,不僅僅是球員和教練。”

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“家庭和朋友才是我們生命中真正有意義的東西,和這些相比,籃球也不是那么的重要。”這份溫度構成了馬刺二十多年來的底色,并由GDP組合、布福德、霍爾特家族和來來往往的馬刺球員們共同培植,形成了無論戰績好壞都始終穩定存續的球隊文化。在五個冠軍以外,或許這才是波波維奇留給馬刺的最寶貴財富。

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值得欣喜的是,在可預見的未來,這份財富還會穩定傳承下去,就像米奇-約翰遜在臺上強調的,馬刺的核心原則——以正確的方式行事、尊重延續性、永遠歡迎前隊友回家——將始終如一。

波波維奇寫就了一本厚厚的傳奇,在他年老封筆的時候,年輕的米奇-約翰遜和更年輕的馬刺隊接過他的衣缽,在鏡頭和話筒前向他保證:“這本書的主題不會改變。”

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